2022年度党支部全面从严治党工作计划

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2022年度党支部全面从严治党工作计划

2022年党支部全面从严治党工作计划4篇

2022年党支部全面从严治党工作计划篇1

全面从严治党下步工作计划

(一）继续组织开展好研读十九大报告原文，深入学习十九大精神。在“学通、弄懂、做实”上下功夫。

一是端正态度，提高认识。学习宣传贯彻十九大精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务和头等大事。要充分认识十九大划时代的重大历史意义，深刻领会十九大重要思想、重要观点、重大判断、重大举措、重要部署，加深对中国特色社会主义进入新时代的重大政治判断的理解，把思想和行动统一到十九大精神上来，把力量凝聚到十九大提出的各项目标任务上来。

二是深入学习，学深悟透。支部党员要原原本本、认认真真学习十九大报告，要联系实际，深入思考，全面准确领会十九大精髓要义，做到真学真懂、学深悟透，把十九大精神真正牢记于胸，入脑入心。要按照十九大报告和习近平总书记系列重要讲话的要求，结合物价工作实际，把自己摆进去，认真做好学习笔记，认真撰写心得体会，做到学有所获、学有所思、学有所悟。

三是学以致用，推动工作。要着眼学以致用，知行合一，把学习贯彻十九大精神与加强党的建设和作风建设结合起来，深刻领会十九大精神的核心要义和部署要求，确保学习的有效性和针对性。要把学习十九大精神与“两学一做”学习教育结合起来，不断提高思想政治觉悟，提升履职能力，拓展工作思路。要把学习十九大精神与物价具体工作结合起来，推动价格监督检查各项工作开展。

（二）带领党组织班子履职尽责

认真履行抓党建的主体责任，履行党支部书记是党建工作第一责任人职责，支部委员履行“一岗双责”。谋划好2018年党建工作实施方案，适时召开党建工作例会，确保价格监督检查局党建工作任务落到实处。一是落实党建工作责任制，认真履行党建工作主体责任职责。坚持“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，把党建工作作为主业，层层传递压力，全面落实党建工作各项责任制，完善党建工作考核评价体系，坚持把党建工作考核结果作为党员干部实绩评定的重要内容，抓考评、抓结果运用，建立强化“一岗双责”落实制度，年初签订责任，形成层层抓落实的局面。

二是党建和业务工作共同抓。结合价格监督检查工作实际，坚持党建工作、业务工作一齐谋划、一齐部署、一齐推动，实行分类指导，重点抓提升党员素质、加强组织建设和切实服务群众，从而实现党建工作和业务工作同抓共管。

（三）强化领导班子学习示范作用。

坚持把深入学习贯彻两学一做学习教育和党中央十九大精神作为首要政治任务，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。进一步落实党委领导班子理论学习制度，把党性修养和作风养成作为党员干部的必修课，纳入班子集体学习内容，每年集中学习不少于12次，以班子成员率先带学，推动机关理论学习真学真用。引领机关广大党员进一步尊崇党章，遵守党规，坚定理想信念，增强党性修养，强化岗位奉献。组织开展“机关学习月”活动，积极推动机关干部爱读书、勤读书、读好书，提高机关党员干部的思想理论道德素质，扎实推进机关学习型党组织建设。夯实机关党建工作基础。认真贯彻学习《中国共产党地方委员会工作条例》、《中国共产党党组工作条例(试行)》强化督促检查，推动落实到位。重点加强机关党支部建设，严格落实“三会一课”等基层党建制度。

（四）认真学习领会党的十九大关于打赢脱贫攻坚战的工作要求。

紧紧围绕市委、市政府决战脱贫攻坚的工作部署，认真履行帮扶责任，与镇脱贫攻坚工作队积极配合，共同推进脱贫“摘帽”工作。全体干部职工要将学习贯彻落实党的十九大精神体现在脱贫“摘帽”工作当中，进一步坚定信心和决心，认真查找当前工作存在的问题和困难，按照帮扶工作方案的要求，深入开展信息核查，并加强与贫困户的沟通，耐心细致开展政策宣传，使贫困户转变思想，树立主动脱贫的意识。

（五）要强化干部能力素质培训。

建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工作，是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要途径，是推动科学发展、促进社会和谐的重要保证。面对新形势、新情况、新挑战，我局将以推进干部能力素质提升计划为重点，采取开办培训班，选派干部挂职锻炼等措施，扎实抓好干部教育培训,不断提高干部队伍引导经济发展、促进社会和谐的能力。重点深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。

（六）要完善党员教育、管理、服务的长效机制，建立关怀、激励党员机制。

建立健全党员教育管理服务长效机制，必须着眼于管基础、管根本、管长远，重点处理好以下三个关系。一是既要突出党员发展工作重点，又要注重改善党员队伍结构。二是既要开展好党员集中性教育活动，又要落实好经常性的党员教育培训规划。三是既要加强党员管理和服务，又要探索建立党员在居住地发挥作用机制。鼓励党员带头参与志愿服务、推广党员承诺制等做法，激发党员增强光荣感、责任感和保持先进性的内在动力。强化党组织为党员提供服务的功能。推动实现党员活动空间从单位延伸到社区，党员发挥作用从以组织要求为主变为与个人志愿、个人承诺相结合，真正让广大党员感到既有义务、有责任，又有权利、有温暖。

在今后的工作中，我局将按照市委、市政府的要求，一如既往地凝心聚力抓党建，抓好党建促发展。围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，牢固树立“四个意识”“，增强“四个自信”做到不忘初心、牢记使命，持续加大党建工作力度，担起从严管党治党的责任。在今后的工作中，价监局将认真落实习近平总书记从严治党要求和省、市委的各项部署，充分履行好党建工作职责。不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推进价监局党建工作，以确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位，以新状态适应新时代。

2022年党支部全面从严治党工作计划篇2

2019全面从严治党工作总结

　　近年来，XXXX局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党中央和国家XX总局、XX省委关于加强党的建设各项要求，不断增强“四个意识”，抓实创新党建铸魂，抓牢扛实主体责任，推动全面从严治党向纵深发展，特别是结合XXXX实际，推出了以下特色做法：

　　一、全面推行“六双”措施，抓牢做实。为落实“下抓两级、抓深一层”工作部署，XXXX局推行了以“双单”“双点”“双联”“双争”“双创”“双抓”为主要内容的党建工作措施：

　　一是明确“双单”，压实主体责任。制定全面从严治党主体责任清单及任务清单，厘清7类主体的63项责任，梳理全年71项党建工作任务，进一步细化工作措施，压实工作责任。

　　二是建立“双点”，抓好示范引领。建立局领导党建工作点制度，省、市局班子成员在下两级共建立党建点138个，坚持做到“四个一”，即至少参加一次专题学习研讨、讲一次党课、开展一次党建工作调研、参加一次党组民主生活会;创建命名首批11个基层党组织为党建工作示范点，以点带面，整体提升。

　　三是深化“双联”，服务基层群众。开展“机关基层、党员群众”活动。省局机关24个支部与基层单位支部结对共建，共同举办“党员活动日”，开展开放式的组织生活;将定点包扶村的80户贫困户分配到机关各支部进行结对帮扶，较好完成脱贫攻坚任务，省局被评为定点帮扶贫困村工作先进单位。

　　四是组织“双争”，发挥党员作用。通过开展“争做优秀共产党员争做最红国税人”活动，搭建党员干部“先锋创绩”的实践平台，引导广大党员立足岗位做贡献，并将传承红色基因贯穿于党员教育，擦亮国税党员干部“红”的底色。其中，XXX党员教育基地依托红色文化资源开展理想信念教育的做法，入选第四届全国基层党建创新优秀案例。

　　五是推进“双创”，打造党建品牌。以“创建先进基层党组织、创建XX党建品牌”为目标，按照“条主动、块为主”的要求，积极融入地方党建工作总体布局，参与地方创先争优活动，各地创建先进基层党组织69个。鼓励各级党组织探索创造、出新出彩，涌现了XXX市局“五个起来”等多个党建品牌，被《人民日报》等媒体报道推介。

　　六是突出“双抓”，促进XX工作。把抓党建与抓XX工作紧密结合起来，在全面推开XXX试点、XXX改革、XXX行动、落实XXX政策等中心工作中，推进党员亮身份、承诺践诺等活动，组建“党员突击队”，以党建工作推进重点任务落实。

　　二、设立“XXXX”，连心为民。为推动党建工作与业务工作深度融合，在全省XXXX场所全面创建“XXX”，以“XXX精神”教育、引导和激励干部，将“XXX”全面打造成红色基因传承室、政策法规宣讲室、矛盾分歧化解室和服务群众连心室，促进干部增强奉献情怀、做实服务举措，以更优质的服务优化营商环境。按照“7+N”的统一标准开展创建工作，“7”是指有整齐规范的工作场所，有XXX先进事迹图片展示宣传区，有群众来信来访接待室，有便捷的服务流程，有温馨的服务窗口，有行之有效的工作机制，有作风过硬的党员志愿者队伍，“N”是指鼓励各地结合工作实际，创造性地推出若干便民办税服务举措。一年来，“XXX”帮助纳税人解决问题3000余个，纳税人投诉数量同比大幅下降%，《XXX》《XXX》予以报道。

　　三、开展专题教育活动，强基固本。为增强全省XXX干部的纪律规矩意识，激浊扬清、固本培元，在全省系统开展了为期三个月的“讲政治、守纪律、重规矩、作示范”专题教育活动，分“学、查、改、建”四个环节，开展“一次党组中心组学习、一次专题党课、一次集中辅导、一次专题讨论、一次知识测试、一次红色教育、一个教育专栏、一篇学习心得、一次警示教育”等“九个一”的学习活动，全面对照《实施方案》中列举的4个方面43条的问题，逐条剖析自查，建立问题整改台账，督促销号整改。通过边学边查、边改边建，夯实了党建和党风廉政建设的工作基础，培养了忠诚干净担当的干部队伍，营造了风清气正、向上向善的政治生态。全省XXX系统全面从严治党工作取得了较好成效，得到XXXX的两次批示“点赞”，省纪委以《XXX》专刊形式刊登推荐省局的经验做法。

　　四、开展党建专项督查，整改提升。针对“上面九级风浪下面纹丝不动”责任落实逐级递减的问题，认真落实管党治党政治责任，在全省XXX系统首次开展全覆盖的党建工作专项督查。此次督查全程按照规范程序，集中10天时间，派出3个督查组，采取“听、查、看、记”四字督查方法，共督查11个设区市局和22个基层县局、农村分局，全面掌握基层国税党建工作现状。下发了典型做法和共性问题两个通报，精准查摆了8个方面26个共性问题，研究制定了32条具体工作措施，推动整改落实，并举一反三，建章立制，制定完善有关制度40余项，进一步总结了经验典型，找准了突出问题，打牢了工作基础，促进了整改提升。

　　五、加强XXX文化建设，凝心聚力。以政治文化为统领，推进文化品牌建设，在系统上下营造了浓厚的干事创业、争先创优氛围。坚持以政治文化为核心，将机关文化建设抓紧抓实，通过培育良好的政治文化，涵养XXXX风清气正的政治生态;坚持以行业文化为基础，以榜样的力量带动“XXXXXXXX”精神成为XXXX人的共同价值追求和行业规范;坚持以行为文化为重点，将XXX贯穿工作始终，不断规范服务，树立起XXXX良好的社会形象;坚持以物态文化为平台，因地制宜，加强文化阵地建设，同时以喜闻乐见的形式，开展了丰富多彩的文化交流活动，切实陶冶干部思想情操，活跃机关文化氛围，增强队伍整体的凝聚力和战斗力。我局文化建设做法在省直工委《机关政治生活》刊发，XXX予以批示肯定，省直机关工委组织全省100多个省直单位机关党委书记和专职副书记到我局现场观摩，并给予一致好评。

　　全面从严治党永远在路上。2018年，按照新时代党的建设总要求，XXXX局将认真贯彻党中央和上级党组的统一部署，统筹推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入开展“六创”活动(创新方式方法、创实标准规范、创建先进组织、创优党员形象、创造一流业绩、创响党建品牌)，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。

2022年党支部全面从严治党工作计划篇3

【全面从严治党永远在路上简报范文】全面从严治党工作简报

　　由中央纪委宣传部、中央电视台联合制作的八集反腐倡廉专题片《永远在路上》，将于10月17日至10月25日播出。下面是小编带给大家的关于《全面从严治党永远在路上》的简报，欢迎阅读参考。

　　全面从严治党永远在路上简报1

　　以来，从严治党、正风反腐，力度有目共睹。党中央把管党治党提到前所未有的新高度，党的十八届六中全会，将对全面从严治党作出战略部署。

　　近4年来，党中央着力构建不敢腐，不能腐，不想腐的体制机制，反腐败斗争压倒性态势正在形成。多位因严重贪腐违纪违法而落马的省部级以上官员，首次讲述他们的忏悔和反思。

　　全面从严治党永远在路上，没有休止符，只有进行时。

　　全面从严治党永远在路上简报2

　　全面从严治党永远在路上部分中央纪委委员谈学习在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话体会

　　在十八届中央纪委六次全会上发表重要讲话后，与会的中央纪委委员联系思想和工作实际，认真学习，热烈讨论。

　　我们深刻领会到，全面从严治党永远在路上。大家表示，站在党和国家全局的高度，讲形势、讲工作、讲任务，思想深刻、内涵丰富;讲哲学、讲历史、讲文化，语重心长、情真意切;讲做人、讲做事、讲做官，振聋发聩、提神鼓劲。

　　看成绩：不平凡、不容易、不简单

　　三年来，党风廉政建设和反腐败斗争取得重大阶段性成果。对此，中央纪委委员感同身受。

　　中央纪委委员、湖北省纪委书记侯长安注意到，在去年召开的中央纪委五次全会上，曾经指出，不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利。到今年六次全会，已经明确提出，反腐败斗争压倒性态势正在形成。

　　这是历史性的变化，可以说力挽狂澜。侯长安说，党的以来，我们党把全面从严治党纳入四个全面战略布局，把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得了新的重大成效。

　　中央纪委委员、贵州省纪委书记宋璇涛用不平凡、不容易、不简单，形容党的十八以来特别是过去一年的党风廉政建设和反腐败工作。

　　他说，面对国内外一些别有用心的奇谈怪论，党中央认准了党的宗旨使命，认准了人民的期待，对严峻复杂形势保持清醒判断，踩着不变步伐，把握节奏力度，推动党风廉政建设和反腐败斗争理论不断取得新突破、实践不断取得新进展。

　　谈判断：形势依然严峻复杂，必须拿出必胜信心

　　党中央坚定不移反对腐败的决心没有变，坚决遏制腐败现象蔓延势头的目标没有变。这一表述，在中央纪委委员当中引起强烈反响。

　　中央纪委委员、内蒙古自治区纪委书记张力多年从事纪检监察工作。他说，这几年，伴随着党风廉政建设和反腐败斗争的不断深入，始终有人认为差不多了该松口气了。的两个没有变，直指党内各种杂音，把一些党员领导干部心中的疑虑一扫而光。

　　张力认为，当前党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，管党治党的任务依然十分艰巨，没有歇一口气一说，必须持续保持高压态势。

　　这是一场输不起的斗争，也是一场攻坚战、持久战。

　　中央纪委委员、中央纪委驻住房城乡建设部纪检组组长石生龙认为，狭路相逢勇者胜，进一步深化党风廉政建设和反腐败斗争必须拿出必胜信心。

　　中央的态度，给全党同志吃了一颗‘定心丸’，使我们对党中央在反腐败斗争上的决心有了足够自信，对反腐败斗争取得的成绩有了足够自信，对反腐败斗争带来的正能量有了足够自信，对反腐败斗争的光明前景有了足够自信。石生龙说。

　　指方向：面向全党同志，全面从严治党

　　中央纪委委员普遍认为，的重要讲话不仅彰显了决心和信心，也指明了前进的方向。

　　在管党治党问题上，以同志为的党中央有着清晰的思路。党的以来，侯长安先后四次在中央纪委全会上聆听讲话。他感到，从贯彻中央八项规定到全面从严治党，从扼制腐败增量到深化标本兼治，从严明党的纪律到完善党内监督，三年来，中央的认识不断深化，引领实践不断创新。

　　张力认为，在这次全会上的重要讲话内容丰富，思想深刻，不仅进一步明确了党风廉政建设和反腐败斗争的重点和方向，还找准了全面从严治党的着力点和突破口，探索了完善党内监督制度的新路径。

　　有分析、有判断，有目标、有举措，指明了方向，鼓舞了士气，的重要讲话是面向全党同志发出的全面从严治党的新的动员令。侯长安说。

　　抓落实：兑现庄严承诺，不让群众失望

　　指出，打铁还需自身硬是我们党的庄严承诺，全面从严治党是我们立下的军令状。

　　听了这句话，我们既感到使命光荣，又感到责任重大。侯长安说，我们党一定要说到做到，不让四风和腐败问题反弹回潮，不让人民群众失望。

　　张力表示，下一步关键是要学习领会好、贯彻落实好的重要讲话精神。一是抓长，永远在路上，没有完成时，持之以恒，驰而不息;二是抓严，执行党内法规要从严，作风建设要从严，惩治腐败要从严，落实主体责任也要从严。

　　贯彻落实重要讲话精神，必须结合本地区本部门的实际情况。宋璇涛说，贵州省贫困人口多，国家在脱贫攻坚上投入大。我们要推动全面从严治党向基层延伸，加强民生监督，对基层贪腐特别是扶贫领域的虚报冒领、截留私分、挥霍浪费等问题认真纠正、严肃查处，让群众更多感受到反腐倡廉的实际成果。

　　石生龙表示，作为中央纪委派驻机构的负责人，一定要按的要求，把纪律建设摆在更加突出位置，加强对遵守党章、执行党纪情况的监督检查，特别是对一把手的监督;把握运用监督执纪四种形态，严肃查处违反党章党规党纪的行为。

　　全面从严治党永远在路上简报3

　　全面从严治党永远在路上核心要点：

　　■ 新修订的《中国共产党纪律处分条例》适应全面从严治党新要求，首次明确各级党组织在全面从严治党中负有主体责任。从党风廉政建设主体责任到全面从严治党主体责任，是实践的发展，更是认识的深化;是中央的明确要求，也是制度的刚性规定。对各级党员领导干部特别是党委(党组)书记来说，落实主体责任，既是政治责任、政治担当问题，又是政治态度、政治立场问题。

　　■ 要顺应党心民意，力度不减、节奏不变，持续保持惩治腐败的高压态势。重点查处党的后不收敛、不收手，问题严重、群众反映强烈，现在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部，这三类情况同时具备的是重中之重。着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，让群众更多感受到反腐倡廉实际成果。

　　■ 既要看到反腐败要求过严、应当松手、影响经济发展、权力之争等错误言论，是保持惩治腐败高压态势必须破除的思想障碍，又要看到反腐败有着广泛而坚实的政治基础、民心支持，对营造山清水秀政治生态、促进经济社会健康可持续发展产生的积极作用。

　　■要注重抓早抓小，建立健全长效机制。各级党组织和纪律检查机关要经常了解并动态分析党风廉政建设形势和党员队伍状况，以纪律为准绳，把快要或刚刚踩到纪律红线的党员及时拉回正轨。

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2022年党支部全面从严治党工作计划篇4

2021年党支部全面从严治党工作报告

党支部全面从严治党工作报告

2021年上半年

2021年第上半年，安生党支部认真贯彻公司党委各项工作部署，围绕《支部工作条例》规定的基本职责，主要完成以下几方面工作：

一、主要工作完成情况

（一）疫情防控

落实“一防三保”要求，按照“支部负责”的原则，执行公司疫情管控各项部署。截止6月底，安生支部所属四个部门，39名正式员工，外委员工64人，未发生异常。支部主要采取了以下管控措施：

1、严格入场管控。严格执行新招聘人员管控措施，提前3天申请。对中、高风险地区返岗人员分类隔离，总计隔离29人次。执行计划访客入场申报，支部书记审核信息。

2、实行外出人员报备。支部设计微信小程序，实行外出人员报备制度，离开日常生活区域人员均要主动报备。累计报备190人次。

3、注重人文关怀。对湖北籍员工吴文平，公司领导多次给予关怀，公司工会给予500元慰问金，支部每周进行电话了解，员工情绪稳定。针对连续在岗员工，在做好安抚同时已安排其他员工参与值班调班。针对承包商员工，支部网格化业主代表每日汇报承包商情况，目前情况良好。积极响应捐款号召，支部党员21人，合计捐款3600元。

（二)支部建设方面

1、召开支部党员大会1次，发展余天堘、纪嘉伟2名同志成为预备党员，支部现有党员23人，正式党员21人。

2、召开“践行两山理论，争做绿色先锋”、“学劳模保决战当先锋”、“迎七一，学党章，重温入党誓词”3次主题党日活动。

3、开展党建对标，创建星级党支部，在在四星支部中排名中游。

（三)服务中心工作

1、支部党员群众70余人次参加烟冷器清灰检修工作，安监人员在当好监督员的基础上当好部门安全员，24小时进行安全值守，利用科技力量，在现场投入“有限空间慧眼监控系统”监控作业安全。

2、组织支部党员观看上级公司首届劳模宣传视频，弘扬劳模精神。

3、根据公司指导意见，制定安生支部政治建设工作方案。

4、支部牵头举办首届安全知识竞赛，营造浓厚安全文化氛围。

（四)工会、群团工作开展情况

1、上级公司第一次党代会候选人推选。

2、和设备支部联合在厂内种植40株香蕉树苗。

3、全员参加“公益中国”扶贫行动，合计采购约1.2万元。

4、选报1人参加“青橄榄”计划。

（五)党风廉政建设

1、开展清明、五一、端午期间廉洁风险提醒。

2、组织党员观看央视反腐纪录片《国家监察》、《政治掮客苏洪波》等警示教育片。

3、组织党员学习《关于对置业有限公司梁某违法犯罪问题的通报》、《两起省直机关党员干部违反中央八项规定精神典型问题的通报》等警示教育材料。

二、工作中存在的问题

（一）支部标准化建设有差距

在上级公司星级党支部评比中，安生支部在全部28个参评支部中排名17，和优秀支部存在明显差距。

（二）疫情防控

支部外出报备小程序填报率有所下滑，未充分发挥对人员外出的提醒、约束功能。

三、下一步工作计划

1、落实“一防三保”，做好人员用餐和流动性管理。重点是对标准化项目新入厂人员、检修外来人员的资料审核。修改支部外出报备小程序适应疫情防控常态化。

2、传达公司党委庆祝中国共产党成立99周年活动暨“一先两优”表彰大会精神，组织向先进学习。

3、做好支部官僚主义、形式主义自查工作，在全员案例分析基础上选取一正一反两个典型案例进行宣传教育。

4、做好 8 月份政治巡察的准备工作，对星级党支部查评报告中普遍性问题进行整改。进行一次自评打分。

5、做好党建+中心工作服务，做实“攻坚克难”支部创建。每月扩大支委会范围，盘点标准化、灰场等重点项目推进情况，发挥党员带头作用，督促加快推进。